A GIF International conquistou, pelo terceiro ano consecutivo, a certificação do selo GPTW (Great Place to Work). Esse reconhecimento, concedido com base na percepção dos colaboradores e nas práticas de gestão de pessoas da empresa, representa o compromisso sólido da GIF com o bem-estar, a escuta ativa e o desenvolvimento de seus talentos. 

Conquistar e manter o selo GPTW é um diferencial relevante não apenas para a atração de talentos, mas também para empresas interessadas em contratar os serviços da GIF. Em segmentos estratégicos como investigação de fraudes corporativas, compliance, due diligence e segurança corporativa, contar com um time engajado, motivado e reconhecido fortalece diretamente a entrega de valor para o cliente. 

Neste artigo, vamos explorar o que significa ter a certificação GPTW e porque ela é estratégica para o mercado corporativo. 

O que é o selo GPTW e como ele funciona? 

O selo GPTW é fornecido pelo instituto Great Place to Work, que avalia empresas ao redor do mundo com base em cinco dimensões principais: 

• Credibilidade da liderança; 
• Respeito com os colaboradores; 
• Imparcialidade nas relações; 
• Orgulho do time em pertencer à empresa; 
• Camaradagem e ambiente colaborativo. 

A certificação se baseia em uma pesquisa confidencial com os colaboradores, que avaliam suas percepções sobre cultura organizacional, clima, confiança na gestão, oportunidades de crescimento, segurança psicológica, diversidade e outros pontos essenciais. Também é feita uma avaliação das práticas de RH da empresa, sua política de gestão de pessoas e cultura organizacional. 

Qual a importância de conquistar o selo GPTW? 

Muitas empresas enxergam o GPTW como um reconhecimento interno. Mas, na verdade, essa certificação vai muito além disso. Ela funciona como um selo de qualidade institucional para o mercado, especialmente em processos de concorrência, licitação ou seleção de fornecedores. 

Inclusive, o selo GPTW acaba por se tornar um diferencial no cenário de consultorias, já que o reconhecimento funciona como um indicador de confiança, reputação e estabilidade organizacional, que pode reduzir significativamente os riscos envolvidos em uma contratação. 

Quando um contratante opta por uma empresa certificada pelo GPTW, ele está escolhendo uma organização que: 

• Valoriza seu capital humano, fator decisivo em serviços de consultoria, em que as entregas dependem diretamente da expertise e da ética dos profissionais; 
• Atua com clima organizacional saudável, o que reduz a rotatividade e assegura continuidade dos projetos, mesmo em operações de longa duração ou com alto grau de confidencialidade; 
• Possui processos estruturados de gestão de pessoas, o que aumenta a previsibilidade das entregas e reforça o compliance interno;
• Reflete seus valores em campo, porque uma equipe motivada tende a representar melhor a cultura organizacional e a atuar com mais empatia, agilidade e atenção aos detalhes. 

Nesse sentido, o selo GPTW atua como uma validação externa e mostra que a empresa tem um ambiente sólido, com pessoas preparadas e engajadas. Isso reduz riscos e favorece parcerias sustentáveis. 

A visão das áreas de compras, RH e jurídico 

Além dos impactos mencionados anteriormente, a certificação tem ainda outros benefícios mediante a contratantes de diferentes áreas internas.  

Na hora de contratar uma consultoria, por exemplo, as áreas de compras precisam justificar a escolha com base em indicadores de desempenho, compliance e qualidade. O selo GPTW é um dos elementos que atestam a robustez da prestadora. 

Para o RH, especialmente em parcerias que envolvem treinamentos, alocação de especialistas, investigação interna, LGPD ou programas de integridade, é essencial trabalhar com uma consultoria que valoriza pessoas e que aplica internamente aquilo que propõe para os clientes. 

No caso do setor jurídico, que busca mitigar riscos legais, evitar litígios e garantir conformidade, trabalhar com uma consultoria GPTW é um indicativo de maturidade organizacional, inclusive em questões trabalhistas e de governança. 

O selo GPTW no contexto do combate a fraudes e segurança corporativa 

A GIF International atua com temas sensíveis e de alta responsabilidade, como investigação de fraudes, proteção de marca, compliance, monitoramento de riscos e segurança corporativa. Para garantir a excelência na entrega desses serviços, é fundamental ter uma equipe que atue com confiança mútua, transparência, sigilo e cooperação. 

Ao manter o selo GPTW por três anos consecutivos, a GIF mostra que seu time não apenas domina a parte técnica. Mas também trabalha em um ambiente psicologicamente seguro e alinhado com propósitos claros. Isso tem impacto direto na forma como cada projeto é conduzido. 

Por que o selo GPTW é decisivo na alocação de especialistas? 

No universo da consultoria, especialmente em projetos de combate a fraudes, segurança e compliance, a qualidade da equipe alocada faz toda a diferença. Ter profissionais experientes, atualizados e motivados é essencial para entregar resultados consistentes e confiáveis.  

Neste cenário, o selo GPTW atua como um sinalizador direto da capacidade da empresa em atrair, desenvolver e reter esses talentos. 

A GIF International realiza alocações de especialistas em clientes de diversos portes e segmentos. Ao manter um ambiente saudável, transparente e colaborativo, a empresa garante que esses profissionais estão preparados e alinhados aos valores da organização. 

Além disso, os contratantes se beneficiam diretamente dessa cultura ao receber especialistas comprometidos, com alta capacidade analítica e que representam a cultura de integridade da GIF em cada interação. 

O que sustenta a cultura da GIF e garante essa certificação GPTW? 

A cultura da GIF International é sustentada por 5 pilares que norteiam todas as nossas relações e decisões: 

• Confiança: em cada vínculo construído, entre colaboradores, líderes e clientes. 
• Respeito: às pessoas, às diferenças e ao trabalho em equipe. 
• Colaboração: como valor central na forma de entregar soluções. 
• Transparência: como base para relações duradouras e éticas. 
• Dedicação: traduzida na busca constante por excelência e inovação. 

Esses valores se refletem em práticas como liderança participativa e acessível, planos de desenvolvimento, espaços para escuta ativa e feedbacks constantes. 

Leia também: GIF International: um ecossistema de soluções de combate a fraudes corporativas 

Como o selo GPTW se conecta ao ecossistema de soluções da GIF? 

O compromisso com as pessoas também está refletido na forma como a GIF International atua com seus clientes. O ecossistema de soluções da empresa é pensado para proteger empresas e marcas de forma colaborativa, ética e estratégica. 

Entre os destaques estão: 

• Investigação de fraudes; 
• Desvios de conduta; 
• Brand protection; 
• Due Diligence; 
• Biometria de voz; 
• Inspeção técnica e pronta resposta; 
• Central de Operações Integradas; 
• Threat Hunting; 
• Prevenção à Lavagem de Dinheiro; 
• Prevenção a fraudes; 
• E muito mais. 

Tudo isso é realizado por uma equipe experiente e comprometida com a verdade, a segurança e os resultados. 

A GIF International também é membro ou conta com colaboradores certificados por importantes entidades globais, como: 

• ASIS International (American Society for Industrial Security) 
• ACFE (Association of Certified Fraud Examiners) 
• MRC (Merchant Risk Council) 
• Entre outras associações reconhecidas no universo da segurança corporativa, compliance e investigações. 

A renovação do selo GPTW é um reflexo direto da cultura interna da GIF International. Escolher uma consultoria GPTW é também uma forma de investir em parceiros confiáveis, humanos e que cuidam de pessoas antes de tudo. E é justamente essa visão que sustenta o ecossistema da GIF International. 

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